Jefe de Gestión Integrada, Ambiente y Calidad
Lidera la gestión ambiental y de calidad en una agroindustria comprometida con la sostenibilidad, impulsando mejoras, cumplimiento y resultados que transforman la operación.
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Importante empresa agroindustrial se encuentra en la búsqueda de un/a profesional para liderar la gestión integrada, ambiental y de calidad. La posición será responsable de diseñar, implementar y mantener los sistemas de gestión, asegurar el cumplimiento de requisitos legales y normativos, y promover la mejora continua en los procesos de la organización.
Buscamos un perfil con visión estratégica y capacidad de liderazgo, que impulse una cultura de calidad, sostenibilidad y cumplimiento, y articule las iniciativas con las áreas operativas y administrativas.
REQUISITOS:
Mínimo 5 años de experiencia profesional, de los cuales al menos 3 años deberán corresponder a posiciones relacionadas directamente con gestión ambiental en operaciones agrícolas, agroindustriales, industriales o productivas.
Estudios de tercer nivel en Ingeniería Ambiental, Recursos Naturales, Ingeniería Agronómica con estudios afines a gestión ambiental. Deseable con especialización en Sistemas Integrados de Gestión, Sostenibilidad o Gestión de Riesgos.
Implementación, ejecución y seguimiento de Planes de Manejo Ambiental (PMA).
Gestión de cumplimiento legal y obligaciones ambientales aplicables a operaciones agrícolas e industriales.
Planificación y atención de auditorías ambientales internas y externas, incluyendo gestión de hallazgos y planes de acción.
Atención de inspecciones, requerimientos y procesos de seguimiento con autoridades ambientales y organismos de control.
Gestión integral de residuos y desechos peligrosos y no peligrosos: clasificación, almacenamiento, trazabilidad, gestores autorizados y disposición final.
Gestión y monitoreo de efluentes y aguas residuales industriales: operación y control de sistemas de tratamiento mediante procesos físicos, químicos y biológicos.
Interpretación y control de parámetros ambientales: DBO, DQO, pH, sólidos, aceites y grasas, caudal y eficiencia de tratamiento.
Gestión ambiental en plantaciones: manejo y control de agroquímicos, prevención de contaminación de suelo y cuerpos de agua y protección de áreas de conservación.
Sistemas de Gestión ISO 14001 e ISO 9001: indicadores, auditorías, no conformidades, acciones correctivas y mejora continua.
Análisis de causa raíz y gestión de desviaciones: aplicación de 5 Porqués, Ishikawa, Pareto, PDCA y análisis de riesgos.
Gestión de indicadores ambientales y de sostenibilidad: consumo de agua y energía, generación y valorización de residuos, huella de carbono y desempeño ambiental.
Experiencia práctica y comprobable en tratamiento de efluentes industriales y gestión de Plantas de Tratamiento de Aguas Residuales (PTAR): Responsabilidad directa sobre este tipo de sistemas y, especialmente, presentar casos concretos en los que haya diagnosticado desviaciones, identificado causas raíz e implementado mejoras, explicando los indicadores gestionados y los resultados obtenidos
FUNCIONES:
Implementar y dar seguimiento al cumplimiento del Plan de Manejo Ambiental (PMA), los lineamientos corporativos y demás obligaciones ambientales aplicables a la operación agrícola.
Coordinar y atender auditorías ambientales internas y externas, inspecciones de autoridades y demás procesos de verificación, gestionando los planes de acción derivados de sus hallazgos.
Identificar, evaluar y dar seguimiento a los riesgos e impactos ambientales de la operación, integrando los hallazgos provenientes de inspecciones, auditorías, monitoreos e incidentes ambientales.
Planificar, coordinar y verificar la ejecución de los monitoreos ambientales requeridos para la operación, incluyendo agua, efluentes, emisiones, suelo u otros parámetros aplicables.
Gestionar el manejo, almacenamiento temporal y entrega de residuos y desechos peligrosos y no peligrosos a gestores ambientales autorizados, asegurando la trazabilidad y documentación correspondiente.
Supervisar las condiciones ambientales de las instalaciones y actividades propias de la operación agrícola, incluyendo plantaciones, mulerías, áreas de almacenamiento, talleres y otros puntos críticos definidos.
Analizar las brechas de cumplimiento frente a requisitos legales, estándares corporativos y esquemas de certificación aplicables, definiendo y dando seguimiento a los respectivos planes de mejora.
Coordinar e implementar las acciones ambientales requeridas para el mantenimiento y mejora de certificaciones y estándares aplicables, tales como RSPO, BPA u otros definidos por la organización.
Diseñar y ejecutar programas de capacitación, sensibilización y acompañamiento ambiental dirigidos a colaboradores, contratistas y responsables operativos de la agrícola.
Gestionar la relación técnica y operativa con autoridades ambientales, auditores, consultores, gestores y demás actores externos vinculados con la gestión ambiental de la agrícola.
Proponer y ejecutar proyectos e iniciativas de mejora ambiental, producción más limpia, economía circular y uso eficiente de recursos, en coordinación con las áreas operativas y los lineamientos corporativos.
Consolidar y reportar los indicadores, avances, incidentes, desviaciones y resultados de la gestión ambiental de la operación al Jefe Corporativo de Gestión Ambiental y a la administración de la agrícola
- Ubicación
- Quito
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
- Nivel de empleo
- Directivos primer nivel/nivel medio
Quito
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Beneficio 1
• Somos los expertos para identificar, atraer y conectar talento con las organizaciones, con más de 20 años de experiencia en el mercado liderando procesos nacionales e internacionales. -
Beneficio 2
• Nos focalizamos en una atracción estratégica y focalizada, con experiencia de más de 2.000 búsquedas de altos ejecutivos. -
Beneficio 3
• Asesoramos en la identificación y predicción del potencial de los talentos destacados para más de 200 clientes nacionales y multinacionales de los principales sectores de negocio.
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Acerca de Human Consulting Strategies
Somos la consultora más completa en gestión de Talento Humano en el país. Con más de 15 años brindando nuestros servicios en diferentes sectores con casos de éxito comprobados. Aportamos al modelo de negocio y de gestión de la empresa generándole competitividad, y por ende mejores resultados.
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